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Le informazioni qui riportate Hanno solo un fine illustrativo: NON costituiscono e NON provengono né da prescrizione né da consiglio medico, rivolgersi SEMPRE e comunque al PROPRIO MEDICO NB: L'ADMI ritiene i propri lettori persone ragionevoli e dotate di senso della misura. I vostri commenti VERRANNO INSERITI dopo controllo, in caso Si riserva la facoltà di cancellare commenti di CATTIVO GUSTO e/o OFFENSIVI
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L’esercito russo ha scoperto biolab finanziati dagli Stati Uniti in Ucraina mentre conduceva un’operazione speciale nella nazione. Sono stati anche rivelati alcuni risultati molto interessanti sotto forma di elenco di americani che coordinano la ricerca sulle armi biologiche presso i biolab del Pentagono in Ucraina .
Giovedì, il ministero della Difesa russo (MoD) ha pubblicato nuovi file acquisiti dalle forze russe nell’Ucraina orientale, che includono comunicazioni tra il finanziere americano ora artista Hunter Biden – figlio del presidente degli Stati Uniti Joe Biden – e figure impegnate nella ricerca biologica in Ucraina che hanno curato il suo investimento.
Dal 2017 al 2020, Pope è stato vicedirettore delle operazioni, della prontezza e delle esercitazioni della DTRA. In precedenza ha lavorato al Pentagono, all’US Air Force European Command (USAFE) e al US Central Command (USCC). Pope è stato essenziale nella creazione di metodi radiochimici per il monitoraggio dei trattati internazionali sulle armi nucleari (Centro di applicazione tecnica dell’aeronautica).
Tra il 2016 e il 2019, Pope ha avuto una corrispondenza con il ministro della salute ad interim dell’Ucraina, Ulana Suprun, un’ucraina di origine americana che si è recata in Ucraina per prendere parte alla rivoluzione sostenuta dagli Stati Uniti nel 2014.
CONTINUA:
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l 31 marzo termina lo stato di emergenza Covid, ma fino al 30 aprile permane l’obbligo di indossare le mascherine al chiuso e quello di green pass (base o rafforzato) per molte attività.
Dal 25 marzo gli over 50, nonostante siano soggetti all’obbligo vaccinale fino al 15 giugno, possono lavorare pure se non vaccinati.
Termina, inoltre, il sistema delle zone colorate, si avvia un graduale superamento del green pass, vengono soppresse le quarantene precauzionali.Sommario
Permane fino al 30 aprile 2022 in tutti i luoghi al chiuso (nelle funivie obbligatoria la Ffp2), nelle scuole fino al termine dell’anno scolastico.
Green pass base obbligatorio, fino al 30 aprile, per consumare al chiuso. Soppresso l’obbligo di green pass, dal I aprile, per consumare seduti ai tavolini all’aperto.
Dal 1° aprile non è più richiesto il green pass.
Quando sono organizzate in strutture al chiuso è obbligatorio l’accesso con green pass rafforzato.
Dal 1° al 30 aprile, al chiuso, è NECESSARIO indossare la mascherina Ffp2 ed esibire il green pass rafforzato. Se all’aperto, è sufficiente il green pass base, tuttavia è obbligatoria la mascherina Ffp2.
Capienza completa con obbligo di green pass rafforzato e mascherina chirurgica.
Per quelli NON locali, dal I al 30 aprile obbligo di green pass base e di indossare la mascherina Ffp2, per quelli locali, fino al 30 aprile obbligo di indossare la mascherina Ffp2, senza obbligo di green pass.
Dal 1° aprile NON sussiste più l’obbligo di esibire il green pass base (vaccinazione, guarigione o tampone), ma per tutto il mese di aprile sarà NECESSARIO indossare la mascherina CHIRURGICA.
L’attività all’aperto rimane libera, mentre per svolgere attività sportiva al chiuso (palestre, piscine), fino al 30 aprile si dovrà esibire il green pass rafforzato (vaccinazione o guarigione).
Per quelli all’aperto è sufficiente il green pass base, mentre per assistere a quelli al chiuso è necessario il super green pass, in entrambi i casi occorre indossare la mascherina Ffp2.
Fino al 15 giugno permane l’obbligo vaccinale, pena la sanzione di 100 euro.
Tuttavia, dal 25 marzo gli over 50 NON VACCINATI POSSONO ACCEDERE al luogo di lavoro col green pass base (tampone negativo valido 48 ore), senza incorrere nella sospensione dal lavoro e dallo stipendio.
In assenza di accordo individuale datore-lavoratore, è possibile ricorrere allo smart working fino al 30 giugno.
Si applica l’autosorveglianza, con obbligo di indossare per 10 giorni la mascherina Ffp2, e sottoposizione a tampone solo in caso di sintomi.
Tale regola vale sia per i vaccinati che per i non vaccinati.
Obbligo di restare in isolamento per 7 (vaccinati) o 10 giorni (non vaccinati).
In presenza di almeno quattro casi di positività tra gli alunni, le attività proseguono in presenza e per i docenti e per gli alunni che abbiano superato i sei anni di età è previsto l’utilizzo delle mascherine FFP2 per dieci giorni dall’ultimo contatto con un soggetto positivo.
In caso di comparsa di sintomi e, se ancora sintomatici, al quinto giorno successivo all’ultimo contatto, va effettuato un test antigenico rapido o molecolare o un test antigenico autosomministrato. In quest’ultimo caso l’esito negativo del test è attestato con autocertificazione.
Gli alunni delle scuole primarie, secondarie di primo grado, secondarie di secondo grado e del sistema di istruzione e formazione professionale, in isolamento per infezione da Covid, possono seguire l’attività scolastica nella modalità di didattica digitale integrata accompagnata da specifica certificazione medica che attesti le condizioni di salute dell’alunno. La riammissione in classe è subordinata alla sola dimostrazione di aver effettuato un test antigenico rapido o molecolare con esito negativo.
Fino al 15 giugno permane l’obbligo vaccinale, pena la sanzione di 100 euro.
Dal 1° aprile il Dirigente Scolastico non potrà impedire ai docenti non vaccinati di rientrare a scuola ove muniti di green pass base (tampone negativo), ma permane il divieto di operare a contatto con gli alunni.
Pertanto, dovranno essere assegnati ad attività di supporto all’istituzione scolastica, sempre con green pass base.
Fino al 15 giugno è in vigore l’obbligo vaccinale, tuttavia dal 25 marzo chi non è vaccinato può tornare a lavorare col green pass base (test negativo valido per 48 ore).
Per chi non è vaccinato non scatta più la sospensione dal lavoro e dallo stipendio, tuttavia, in assenza vaccino, entro il 15 giugno scatta la sanzione di 100 euro.
Fino al 31 dicembre rimane l’obbligo vaccinale con la sospensione dal lavoro per gli esercenti le professioni sanitarie e i lavoratori negli ospedali e nelle RSA.
Fino al 31 dicembre rimane l’obbligo di green pass per visitatori in RSA, hospice e reparti di degenza degli ospedali.
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